Вакансии
Наша компания ищет амбициозных и целеустремленных людей в команду по развитию международного проекта «Академия Брайана Трейси».
Мы будем рады видеть вас в нашей команде, если Вы хотите:
- получить мотивацию на новые достижения в карьере и бизнесе;
- существенно повысить уровень качества своей жизни;
- обучаться навыками у лучших экспертов мира;
- расширить бизнес-связи и приобрести новых друзей;
Наши вакансии
I. Руководитель отдела продаж и работы с клиентами
Функции: продажа услуг компании и организация работы с клиентами
Требуемый опыт
1. Опыт в продажах интеллектуальных услуг B2B и B2C от 2-х лет
2. Опыт от холодных звонков до заключения сделки с корпорантами
Профессиональные навыки
1. Хорошее знание процесса продаж
2. Хорошие навыки проведения презентаций
3. Умение слушать, задавать вопросы, убеждать
4. Навыки управления и обучения других сотрудников
Личностные качества
1. Гибкость (умение вести переговоры с разными заказчиками и клиентами)
2. Хорошая личная организованность и эффективность
3. Активность и самостоятельность
4. Сильная устойчивость к отказам
5. Оптимизм
6. Высокая личная мотивация в работе
7. Высокая самооценка (но без самомнения)
Ценности
1. Желание строить карьеру в продажах
2. Желание обучаться и личностно расти
3. Работа в команде
Дополнительные требования (по приоритетности)
- Кандидат должен уметь быстро вызывать доверие у клиента
- Презентабельная внешность
- Готовность к командировкам (10-15%) рабочего времени
Условия:
- оформление в соответствии с требованиями трудового законодательства России.
- оклад + % от продаж.
- II. Менеджер отдела продаж и работы с клиентами
Функции: продажа услуг компании и работа с клиентами
Требуемый опыт
1. Опыт в продажах интеллектуальных услуг B2B и B2C от 1 года
2. Опыт от холодных звонков
Профессиональные навыки
1. Хорошие навыки коммуникаций по телефону
2. Умение довести клиента от звонка к покупке
3. Умение слушать, задавать вопросы, убеждать
Личностные качества
1. Хорошая личная организованность и эффективность
2. Активность и самостоятельность
3. Сильная устойчивость к отказам
4. Оптимизм
5. Высокая личная мотивация в работе
6. Высокая самооценка (но без самомнения)
Ценности
1. Желание строить карьеру в продажах
2. Желание обучаться и личностно расти
3. Работа в команде
Условия:
- оформление в соответствии с требованиями трудового законодательства России.
- оклад + % от продаж.
- III. Бизнес - Тренер
Функции: разработка и проведение тренингов для корпоративных заказчиков и других тренеров
Опыт
1. Опыт работы тренером от 3-х лет, опыт проведения тренингов для тренеров
2. Большой опыт создания собственных тренингов и тренингов для других тренеров
3. Опыт ведения тренингов по направлениям: лидерство и менеджмент, личная эффективность
4. Наличие опыта работы в компаниях на руководящих должностях.
Профессиональные навыки
1. Хорошее знание процесса обучения бизнес-навыкам
2. Хорошие навыки проведения презентаций
3. Умение слушать, задавать вопросы, убеждать
4. Навыки и способности к групповой фасилитации
Личностные качества
1. Гибкость (готовность пересматривать свои взгляды и парадигмы)
2. Хорошая личная организованность и эффективность
3. Отличные коммуникативные навыки
4. Оптимизм
Ценности
1. Желание строить реализовать себя как тренер
2. Желание обучаться и личностно расти
3. Работа в команде
Дополнительные требования:
- кандидат должен уметь быстро вызывать доверие
- готовность к командировкам (до 25%) рабочего времени
- презентабельная внешность
Условия:
- оформление в соответствии с требованиями трудового законодательства России.
- оплата за каждый проведенный тренинг и за разработку программ.
Если ваш опыт и навыки соответствуют нашим вакансиям, вы стремитесь работать в нашей компании - мы ждем ваших резюме по адресу: HR@mb-events.ru
